Pasaran Teknologi Vancouver Mencapai, tetapi Ia Hilang Satu Perkara: Pembangun Web

Apabila bercakap mengenai titik panas teknologi global, hanya sedikit yang dapat menandingi pertumbuhan supersonik Vancouver.

Dalam tahun-tahun kebelakangan ini, bandar terbesar B.C. telah muncul sebagai salah satu kawasan paling hangat di dunia untuk industri teknologi, dan dengan berita bahawaAmazon sedang mencari untuk membawa 3,000 pekerjaan ke Vancouvermenjelang 2022, gelombang gergasi teknologi yang bergegas ke Pantai Barat Kanada tidak menunjukkan tanda-tanda perlahan.

Sebagai tambahan kepada Amazon, Facebook bersedia untuk membuka pejabat pusat bandar utama di Burrard Street, Samsungmerancang pejabat seluas 20,000 kaki persegidi False Creek Flats (dalam bangunan baharu yang luas sama yang studio permainan BlackBird Interactive akan membuka ruang hampir 30,000 kaki persegi), Microsoftberikrar untuk melaburdalam sistem pengangkutan berkelajuan tinggi antara Vancouver dan Seattle, manakala syarikat tempatan Electronic Arts, Eventbase, dan Article terus berkembang dan berkembang. Sementara itu, yang diumumkan baru-baru iniSuperkluster Teknologi Digital, dengan lebih daripada 350 organisasi ahli, dijangka mewujudkan 50,000 pekerjaan baharu dan mengepam KDNK $15 bilion ke dalam ekonomi B.C. sepanjang dekad akan datang.

Dengan ledakan perniagaan teknologi ini, kesakitan yang unik dan tidak dapat dielakkan telah muncul: Vancouver tiba-tiba mempunyai terlalu banyak peluang hebat dalam teknologi, dan kekurangan pekerja mahir untuk mengisi pekerjaan tersebut.

Sejujurnya saya boleh katakan bahawa saya tidak pernah melihat perang untuk bakat seperti yang saya lihat sekarang, kata Shaun Lemmer, Rakan Kongsi/Perunding Pengambilan diPengambilan Teknikal Penanda Arasdengan lebih daripada 11 tahun pengalaman dalam pasaran Vancouver.

Terutama dalam ruang pembangunan - pembangun web, pembangun UI, pembangun bahagian belakang - pasti terdapat kekurangan bakat yang teruk dan kekurangan yang pasti.

TheLaporan TechTalentBC 2016,dijalankan oleh B.C. Persatuan Teknologi, Majlis Teknologi Maklumat dan Komunikasi (ICTC) dan Suruhanjaya Ekonomi Vancouver, meramalkan permintaan untuk 47,000 pekerja teknologi menjelang 2021 sambil meramalkan bahawa bekalan yang tersedia hanya berjumlah 16,500. Itu adalah jurang lebih daripada 30,000 jawatan.

Sudah, syarikat yang berpangkalan di B.C. menghadapi cabaran mencari calon yang layak dalam bidang teknologi. Menurut laporan Mac 2018 daripadaSesungguhnya, 33 peratus pekerjaan berteknologi di Vancouver sukar diisi, bermakna mereka kekal terbuka selama lebih daripada 60 hari.

Dengan industri teknologi Vancouver kelihatan bersedia untuk pertumbuhan pesat yang berterusan, sesetengah pakar menunjukkan bahawa kekurangan pekerjaan yang diramalkan mungkin akan berakhir dengan lebih dramatik daripada yang diunjurkan.

Dari segi rupa masa depan untuk B.C., kemungkinan besar, kami tidak akan pernah berada dalam kedudukan di mana kami akan mempunyai bekalan yang mencukupi untuk memenuhi permintaan, kata Alexandra Cutean, pengarah penyelidikan dan dasar untuk ICTC . Teknologi berskala begitu cepat sehingga 47,000 kini mungkin merupakan anggaran konservatif.

Jadi, sama ada anda sudah berada dalam bidang teknologi atau ingin menceroboh masuk, peluang jelas melimpah ruah. Persoalannya, bagaimana anda boleh mengambil kesempatan?

Apakah Pekerjaan yang mendapat Permintaan Tertinggi?

Laporan TechTalentBC yang dinyatakan di atas mendapati bahawa peranan teknikal akan menjadi yang paling sukar untuk diisi menjelang 2021.

Khususnya, Pembangun Web, Pembangun Perisian dan Pengaturcara dijangka menjadi pakar yang paling dicari dalam bidang teknologi menjelang 2021. Ini sebahagiannya kerana pembangun adalah penting untuk pelbagai jenis syarikat di dalam dan luar alam teknologi biasa, daripada syarikat pemula kepada perniagaan kecil kepada syarikat besar merentasi semua industri.

Pembangun web ialah perkhidmatan yang nampaknya semua syarikat perlukan, kata Cutean. Penyelidikan kami sering mencadangkan bahawa Pengaturcara, Pembangun Perisian dan Pembangun Web adalah 'dalam permintaan' merentas pelbagai sektor dan kategori saiz syarikat.

Di Vancouver, purata gaji untuk Pemaju Front End ialah$78,552. Walau bagaimanapun, perlumbaan untuk bakat baru-baru ini nampaknya secara beransur-ansur menaikkan gaji.

Gaji secara mendadak lebih tinggi daripada dua tahun lalu, kata Lemmer.

Jurang Kemahiran Digital

Pasaran kerja teknologi Vancouver tidak begitu kompetitif kerana syarikat sedang bergelut untuk mengupah orang - ini kerana mereka bergelut untuk mencari orang yang sesuai.

Teknologi berubah dengan pantas, dan semakin banyak syarikat dalam sektor teknologi meletakkan keutamaan bukan sahaja pada pendidikan tetapi pendidikan berterusan.

Baru-baru ini, ramai majikan yang telah kami bincangkan telah menyatakan kepentingan pembelajaran berterusan untuk pekerja sentiasa mendapat maklumat terkini dengan kemahiran dan kecekapan yang diperlukan dalam peranan mereka, kata Cutean. Memandangkan pembangunan teknologi bergerak begitu pantas, keperluan untuk terus belajar dan kemahiran semula adalah realiti biasa hari ini merentasi banyak pekerjaan, dan khususnya pekerjaan digital.

Pendidikan Daripada Pengalaman

Walaupun resume yang besar tidak memudaratkan, adalah penting dalam pembangunan web dan teknologi untuk terus berada di hadapan secara konsisten. Jadi pengalaman berdekad-dekad anda tidak akan membantu jika anda tidak biasa dengan trend terkini dalam teknologi.

Dalam teknologi, pendidikan benar-benar telah menjadi proses yang berterusan sepanjang hayat, kata Bryan Buggey, Pemangku Ketua Pegawai Eksekutif Suruhanjaya Ekonomi Vancouver. Apa sahaja yang kita pelajari pada tahun 1995 adalah usang. Kita perlu berkembang.

Veteran industri teknologi mungkin berpendapat mereka mempunyai semua alat yang mereka perlukan, tetapi Lemmer mendapati bahawa syarikat semakin banyak mengambil pembangun dan bakat teknologi lain terus dari sekolah, program pendidikan dan kem boot lain, meletakkan lebih nilai dalam kepakaran dalam teknologi terkini daripada keluasan pengalaman lalu.

Saya tidak suka menggunakan perkataan 'matang,' tetapi ada orang yang telah melakukannya selama 15-20 tahun dan mungkin mereka tidak berkembang dengan teknologi itu, kata Lemmer.

Kami pasti menggalakkan mereka untuk mencari institusi untuk meningkatkan kemahiran mereka dan menjadikan diri mereka kelihatan lebih relevan.

Mencapai Kelajuan

Jika kemahiran anda ketinggalan daripada tuntutan industri yang bergerak pantas ini, jangan putus asa. Anda boleh menguasai kemahiran teknologi baharu, dan ia tidak memerlukan bertahun-tahun dalam hidup anda.

BrainStation, sebagai contoh, kini menawarkan a Kursus Sijil Pembangunan Web , serta 12 minggu Program Diploma Pembangunan Web . Program ini direka bentuk untuk membantu merapatkan jurang kemahiran ini dalam tempoh masa sesingkat mungkin, memperkenalkan teknologi dan aliran pembangunan web terkini, termasuk HTML5, CSS3, Bootstrap, SASS & BEM, JavaScript, JQuery, Node.js, ExpressJS dan ReactJS .

Menurut Cutean, latihan kemahiran digital yang mengasyikkan seperti ini dengan cepat menjadi norma baharu.

Kami melihat peningkatan populariti dan penerimaan/pertimbangan majikan terhadap 'darjah-nano,' atau 'bootcamp' latihan jangka pendek.

---